Apr 11

Menkeu Tegaskan Visi Baru Ditjen Perbendaharaan

rapimnas14Liputan Rapimnas Ditjen Perbendaharaan I Tahun 2014
Jakarta, perbendaharaan.go.id – Menteri Keuangan M. Chatib Basri tegaskan visi baru Ditjen Perbendaharaan di hadapan para peserta Rapimnas Ditjen Perbendaharaan, Rabu (2/4), di Gedung Dhanapala Kemenkeu. Menurutnya, untuk mencapai visi baru, yaitu, “Menjadi Pengelola Perbendaharaan yang Unggul di Tingkat Dunia,” Sumber Daya Manusia (SDM) Ditjen Perbendaharaan perlu terus meningkatkan kompetensinya.

“Untuk menjadi treasury manager sepuluh negara terbesar di dunia, dibutuhkan skill dan kemampuan yang luar biasa dari semua SDM di Ditjen Perbendaharaan,” ujar Chatib Basri. Read the rest of this entry »

Mar 04

MENDUDUKKAN BENDAHARA SESUAI TEMPATNYA

wamenkeuLiputan Sosialisasi Peraturan Menteri Keuangan No. 162/PMK.05/2013
Jakarta,Perbendaharaan.g.id-
Bertempat di Mezzanine Room, Gedung Djuanda I, sekitar 140 orang hadir mewakili 78 Kementerian/ Lembaga hadir dalam acara Sosialisasi Peraturan Menteri Keuangan No. 162/PMK.05/2013 tentang Kedudukan dan Tanggung Jawab Bendahara pada Satuan Kerja Pengelola Anggaran Pendapatan dan Belanja Negara selain para Direktur lingkup DJPBN, Inspektur Jenderal Kementerian Keuangan serta perwakilan Sekretariat Jenderal Kementerian Keuangan. Selain itu, Kepala Kanwil DJPBN Provinsi DKI Jakarta dan Kepala KPPN lingkup Kanwil DJPBN Provinsi DKI Jakarta juga hadir dalam acara itu. Dibuka oleh Wakil Menteri Keuangan I, Anny Ratnawati, acara sosialisasi ini menjadi executive level meeting terkait peraturan tentang Bendahara. Read the rest of this entry »

Feb 27

Cetak Biru Pengelolaan SDM Ditjen Perbendaharaan

SDMLiputan Workshop Metodologi Riset Terapan-Bidang Pengelolaan SDM
Bogor, perbendaharaan.go.id -
Bagian Administrasi Kepegawaian menyelenggarakan Workshop Metodologi Riset Terapan (Bidang Pengelola SDM) pada tanggal 10 s.d. 15 Februari 2014, di Bogor. Kegiatan ini terselenggara atas kerjasama Ditjen Perbendaharaan dengan Fakultas Ekonomi dan Manajemen IPB dan menjadi bagian dari program employee engagement tahun 2014.

Peserta workshop tersebut merupakan pejabat/pegawai pengelola SDM atau pejabat/pegawai lain yang ditunjuk Kepala Kanwil Ditjen Perbendaharaan, dengan kriteria memiliki kemampuan berfikir kritis dan analitis serta dipandang mampu menyelesaikan kajian/penelitian pengelolaan SDM yang akan disusun pasca workshop. Jajaran narasumber yang digawangi oleh Prof. Noer Azam Achsani memberikan materi secara komprehensif sesuai kaidah metodologi penelitian, dimulai dari perumusan masalah, desain sampling, desain instrumen/kuisioner, pengolahan dan analisis data survei yang lebih tajam dan dapat diterapkan, seperti analisis deksriptif, Importance Performance Analysis (IPA), korelasi, regresi, biplot dan korespondensi. Read the rest of this entry »

Dec 28

UNDANGAN PENYERAHAN DIPA TA 2014

UNDANGAN

Kepada : Seluruh Pejabat KPA Satker/SKPD Lingkup KPPN Parepare

Hal         : Penyerahan DIPA TA 2014

 

Sehubungan dengan telah diterbitkannya DIPA TA 2014 untuk satuan kerja wilayah pembayaran KPPN Parepare, dengan ini kami mengundang Saudara selaku Kuasa Pengguna Anggaran (KPA) untuk hadir pada acara Penyerahan DIPA Tahun Anggaran 2014 yang akan diselenggarakan pada :

 

Hari/Tanggal               : Senin, 30 Desember 2013

Waktu                          : Pukul 11.00 Wita s.d selesai

Tempat                        : Gedung Barugae (Komp. Rujab Walikota Parepare)

Alamat                         : Jalan Lasiming No. 1 Parepare

Susunan Acara          : Terlampir

 

Untuk kelancaran pelaksanaan acara tersebut, dimohon hadir 15 (lima belas) menit sebelum acara dimulai.

 

Demikian disampaikan, atas kehadirannya diucapkan terima kasih.

 

Daftar Satker/SKPD TA 2014 >> klik sini

Dec 10

PETUNJUK SINGKAT GAJI INDUK 2014

downloadBERIKUT INI PETUNJUK SINGKAT KHUSUS UNTUK GAJI INDUK SATKER 2014.

1.Lakukan Instalasi Aplikasi SPM 2014 (silakan Download disini atau mintakan langsung ke KPPN)

2.Lakukan Instalasi Aplikasi GPP Satker 2014 (ikuti sesuai petunjuk)

3.Download ADK DIPA  2014 seperti biasa melalui http://rkakldipa.anggaran.depkeu.go.id (menggunakan user dan password masing masing.

Untuk perhatian, bahwa KPPN menerima SPM Gaji Induk 2014 sampai dengan tanggal 20 Desember 2013.

Semoga bermanfaat.

 

 

 

 

 

 

 

Nov 04

Pokok Pokok PMK-190/PMK.05/2012 (Bag.II)

pmk 190PENYELESAIAN TAGIHAN NEGARA

Pembuatan Komitmen

  1. Pelaksanaan kegiatan dan penggunaan anggaran pada DIPA yang mengakibatkan pengeluaran negara, dilakukan melalui pembuatan komitmen.
  2. Pembuatan komitmen dilakukan dalam bentuk:
  3. Perjanjian/kontrak untuk pengadaan barang/jasa; dan/atau
  4. Penetapan keputusan
  5. Pembuatan komitmen melalui penetapan keputusan yang mengakibatkan pengeluaran negara antara lain untuk:
  6. pelaksanaan belanja pegawai
  7. pelaksanaan perjalanan dinas yang dilaksanakan secara swakelola;
  8. pelaksanaan kegiatan swakelola, termasuk pembayaran honorarium kegiatan; atau
  9. pelaksanaan belanja bantuan sosial dalam bentuk transfer uang kepada penerima bantuan. Read the rest of this entry »

Nov 04

Pokok Pokok PMK-190 /PMK.05/2012

pmk 190Dalam rangka pelaksanaan anggaran dan pendapatan negara (APBN) yang optimal, efektif, dan efisien, Kementerian Keuangan telah menerbitkan Peraturan Menteri Keuangan Nomor 190/PMK.05/2012 tanggal 29 November 2012 tentang Tata Cara Pembayaran Dalam Rangka Pelaksanaan Anggaran Pendapatan dan Belanja Negara. PMK ini berlaku mulai berlaku tanggal 01 Januari 2013.

Dengan berlakunya peraturan ini maka peraturan-peraturan berikut ini dinyatakan tidak berlaku lagi yaitu:

  1. Peraturan Menteri Keuangan Nomor 134/PMK.06/2005 tentang Pedoman Pembayaran dalam Pelaksanaan Anggaran Pendapatan dan Belanja Negara beserta peraturan pelaksanaannya; dan
  2. Peraturan Menteri Keuangan Nomor 170/PMK.05/2010 tentang Penyelesaian Tagihan Atas Beban Anggaran Pendapatan dan Belanja Negara Pada Satuan Kerja; Read the rest of this entry »

Oct 27

Prosedur Mutasi Pegawai Dalam Aplikasi GPP Satker

mutasiMutasi atau perpindahan pegawai adalah hal yang biasa dan lumrah di lingkungan PNS, baik mutasi pensiun maupun mutasi/perpindahan kantor/tempat kerja. Mutasi mengakibatkan adanya perubahan dalam pembayaran belanja pegawai khususnya administrasi gaji baik dikantor yang lama maupun dikantor yang baru. Meskipun merupakan prosedur rutin, masih ada beberapa yang belum paham apa yang harus dilakukan dengan Aplikasi Gaji PNS Pusat (Aplikasi GPP) bila terjadi mutasi. Artikel berikut akan mendeskripsikan hal tersebut secara sederhana berdasarkan PER-37/PB/2009 tentang Petunjuk Teknis Pengalihan Pengelolaan Administrasi Belanja Pegawai Negeri Sipil Pusat Kepada Satuan Kerja Kementerian/Lembaga. Read the rest of this entry »

Sep 30

SOSIALISASI PERDIRJEN 55/PB/2012, BIMTEK APLIKASI SAKPA , APLIKASI SPM, MONEV PENYERAPAN ANGGARAN TAHUN 2013

sos 1 riskianKPPN Parepare kembali meningkatkan pemahaman dan keterampilan para stakeholders dengan menyelenggarakan Sosialisasi Perdirjen 55/PB/2012, Monev Penyerapan Anggaran serta Bimtek Aplikasi SAKPA dan SPM Pada Tanggal 11 – 12  september 2013  dihotel kenari bukit indah kota parepare, Acara ini diikuti oleh 165 peserta dari operator Kementrian/Lembaga yang ada di Kota Parepare, Kabupaten Barru, Kabupaten Sidrap dan Kabupaten Enrekang Read the rest of this entry »

Sep 13

2014 Honor PNS K/L Akan Dihapus

honor1Jakarta – Pemerintah bakal menghapus sistem honor bagi Pegawai Negeri Sipil (PNS) di seluruh kementerian dan lembaga (K/L). Pembayaran honorer bakal dialihkan ke tunjangan kinerja, mulai 1 Januari 2014.

“Dengan sistem baru ini, seluruh gaji PNS mulai golongan I sampai IV akan naik, gaji pejabat eselon I bisa mencapai Rp 70 juta per bulan. Read the rest of this entry »

Older posts «